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標        題 二連浩特市人民政府 二連浩特市人民武裝部關于開展民兵整組潛力調查的通知
索  引  號 1152501011663205Y/2019-00475 發文字號 二政發〔2019〕17號
發文機關 市政府 信息分類 其他  \  市政府文件
成文日期 2019-03-12

:二連浩特市人民政府 二連浩特市人民武裝部關于開展民兵整組潛力調查的通知

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宝岛国际彩票注册 www.bpvno.icu 各相關單位:

  為切實掌握民兵整組工作底數,全面做好我市民兵整組工作,根據上級有關精神,現就我市民兵整組潛力調查有關工作通知如下,請各相關單位認真貫徹執行。

  一、加強組織領導,提高思想認識。國防動員和后備力量建設是一項系統工程,也是一項政治性任務。民兵組織建設調整改革涉及部門多,協調難度大,組織實施比較繁瑣。各單位要進一步強化政治意識和大局意識,充分認清當前后備力量建設的緊迫形勢和艱巨任務,切實把民兵整組工作作為一項重要任務擺上議事日程,在上級下達調整改革任務之前,深入開展民兵整組潛力調查,認真分析研究本單位民兵組織建設形勢,科學制定工作計劃,為開展民兵整組工作奠定良好的基礎。

  二、深入調查研究,切實摸清底數。各單位主要領導要親自掛帥,精心部署,結合轄區、單位人員變更等情況,重點調查以下內容:

  一是18周歲—35周歲符合服兵役條件的男性公民的工作單位、戶籍所在地、政治面貌、文化程度、服役情況、專業技術特長、聯系方式等情況,根據需要可以依據《兵役法》將調查范圍擴大到18周歲以上的女性公民和35周歲以上的男性公民;

  二是國有及國有控股企業、集體所有制企業、非公有制經濟組織的數量規模、黨的建設、地域分布、生產經營、員工數量、年齡結構等情況;

  三是各類學術性社團、行業性社團、專業性社團、行業協會等新社會組織的人員組成、年齡結構、黨的建設、服務對象、軍民融合領域等情況;

  四是行業系統、科研機構、高等學校和高新技術產業的優勢項目、從業(科研)人員、軍民通用技術和裝備設備等情況;

  五是民兵組織需要的軍民通用裝備器材的分布單位、數量、性能、技術狀態、保管主體、使用主體、聯系方式等情況。

  三、嚴密組織實施,確保取得實效。請各單位高度重視,立即行動,對民兵組織整頓工作建檔立卡,并指定專人負責,切實把本單位潛力數據摸實摸準,確保我市民兵整組潛力調查工作取得實效,為下一步民兵整組開好局起好步。

  請各單位務必于3月15日前將潛力調查表報送人武部。

  附:《潛力調查表》

  2019年3月12日



標題 二連浩特市人民政府 二連浩特市人民武裝部關于開展民兵整組潛力調查的通知
索引號 1152501011663205Y/2019-00475
發文機關 市政府
發文字號 二政發〔2019〕17號
信息分類 其他  \  市政府文件
成文日期 2019-03-12

各相關單位:

  為切實掌握民兵整組工作底數,全面做好我市民兵整組工作,根據上級有關精神,現就我市民兵整組潛力調查有關工作通知如下,請各相關單位認真貫徹執行。

  一、加強組織領導,提高思想認識。國防動員和后備力量建設是一項系統工程,也是一項政治性任務。民兵組織建設調整改革涉及部門多,協調難度大,組織實施比較繁瑣。各單位要進一步強化政治意識和大局意識,充分認清當前后備力量建設的緊迫形勢和艱巨任務,切實把民兵整組工作作為一項重要任務擺上議事日程,在上級下達調整改革任務之前,深入開展民兵整組潛力調查,認真分析研究本單位民兵組織建設形勢,科學制定工作計劃,為開展民兵整組工作奠定良好的基礎。

  二、深入調查研究,切實摸清底數。各單位主要領導要親自掛帥,精心部署,結合轄區、單位人員變更等情況,重點調查以下內容:

  一是18周歲—35周歲符合服兵役條件的男性公民的工作單位、戶籍所在地、政治面貌、文化程度、服役情況、專業技術特長、聯系方式等情況,根據需要可以依據《兵役法》將調查范圍擴大到18周歲以上的女性公民和35周歲以上的男性公民;

  二是國有及國有控股企業、集體所有制企業、非公有制經濟組織的數量規模、黨的建設、地域分布、生產經營、員工數量、年齡結構等情況;

  三是各類學術性社團、行業性社團、專業性社團、行業協會等新社會組織的人員組成、年齡結構、黨的建設、服務對象、軍民融合領域等情況;

  四是行業系統、科研機構、高等學校和高新技術產業的優勢項目、從業(科研)人員、軍民通用技術和裝備設備等情況;

  五是民兵組織需要的軍民通用裝備器材的分布單位、數量、性能、技術狀態、保管主體、使用主體、聯系方式等情況。

  三、嚴密組織實施,確保取得實效。請各單位高度重視,立即行動,對民兵組織整頓工作建檔立卡,并指定專人負責,切實把本單位潛力數據摸實摸準,確保我市民兵整組潛力調查工作取得實效,為下一步民兵整組開好局起好步。

  請各單位務必于3月15日前將潛力調查表報送人武部。

  附:《潛力調查表》

  2019年3月12日



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